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教师编制服务期满但单位不放人,有什么解决办法?

吴亮律师2025-07-03景宁县刑事律师

教师可申请劳动仲裁或诉讼解决。依据《劳动法》,劳动者有权提前30天提出离职。单位不放人可能侵犯自由权,造成职业生涯受阻等严重后果。
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常见处理方式为协商、仲裁、诉讼。应先与学校协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍无法解决则向人民法院提起诉讼。
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可这样处理:1.与学校协商,表达离职意愿并了解不放人原因;2.协商无果,向劳动仲裁委员会申请仲裁,提交相关证据;3.若仲裁不满,可向法院提起诉讼,维护自身合法权益。

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